很多人以為，
職場的問題是能力。
做得不夠好，
所以才被忽略、被取代。
但其實，
有些人不是不夠好。
是太好了。
你會多做一點。
會幫忙收尾。
會接下別人不想做的事。
一開始，
大家會說你很好相處。
久了之後，
這些就變成「理所當然」。
問題不是別人壞。
而是你沒有界線。
你不太拒絕。
你怕讓人失望。
你習慣把事情接住。
因為在內心深處，
你可能相信一件事：
被需要，才有價值。
所以你繼續撐。
即使已經很累。
即使已經不公平。
你還是會說：
「沒關係，我來就好。」
但這裡有一個現實：
當你不設界線，
別人不會自動幫你設。
他們會依照你給出的範圍，
去使用你。
不是惡意。
是習慣。
真正讓好人被消耗的，
不是別人的要求。
而是你沒有為自己畫一條線。
成熟，不是變得冷漠。
而是你開始理解：
善良，不等於沒有底線。
當你開始學會拒絕，
你才有空間，
把力氣留給真正重要的事。
你最近，有沒有一件事，
其實心裡不想做，卻還是答應了？
Tim